Mandy a passé les 15 dernières années à animer des ateliers et des événements, se spécialisant dans le développement de carrière, la dynamique d’équipe et les stratégies de communication. Elle enseigne dans plusieurs universités et écoles de commerce suisses, aidant les équipes à aligner leurs stratégies de gestion des talents et de communication à l’aide des évaluations DISCOVER et/ou Hogan.
En 2019, Mandy a fondé B-inspired Partners pour soutenir les entrepreneurs et professionnels locaux. Grâce à des groupes de réflexion, à divers ateliers et à des initiatives de réseautage, elle bâtit des communautés fortes et collaboratives. Son approche pratique et personnalisée garantit que les actions sont alignées sur des objectifs spécifiques, favorisant ainsi la réussite individuelle et collective.
Originaire des Pays-Bas, elle a grandi en Espagne et vit en Suisse depuis 2009
L'assessment de sélection permet d'évaluer les compétences de candidat∙e∙s finalistes à un poste clé de manière fiable et objective, et de vérifier leur adéquation au niveau d'exigence.
L'assessment de développement est la solution idéale pour optimiser le potentiel de vos collaborateurs. Si les exigences professionnelles évoluent, il est essentiel que les compétences de chacun évoluent également.
L'assessment de groupe s'inscrit dans des projets de mobilité et de promotion interne, d'optimisation des compétences et de la collaboration au sein des équipes.